Dirección General de Recursos Humanos
Misión
Administrar los subsistemas de administración y gestión del talento humano, a fin de potenciar el desarrollo integral de los servidores y trabajadores municipales, conforme las normas regulatorias en materia laboral.
Funciones y Responsabilidades
Son principales funciones y responsabilidades de la Dirección General de Recursos Humanos, las siguientes:
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- Planificar y dirigir los subsistemas de administración y gestión del talento humano;
- Planificar y dirigir los procesos de reclutamiento y selección del personal;
- Planificar y dirigir los procesos de formación y capacitación del talento humano;
- Planificar y dirigir los procesos de evaluación del desempeño del talento humano;
- Planificar y dirigir procesos de revisión a los manuales de clasificación, valoración y descripción de puestos;
- Planificar y dirigir los procesos de movimientos de personal;
- Planificar y dirigir los procesos de gestión de pago de nómina y beneficios al personal;
- Proponer proyectos de reglamentos y procedimientos a la Máxima Autoridad que permita mejorar los procesos de la gestión del talento humano;
- Planificar y dirigir políticas y procesos de seguridad y salud ocupacional del GAD Municipal de Guayaquil;
- Planificar y dirigir los procesos de identificación de riesgos de salud y seguridad ocupacional;
- Planificar y coordinar procesos de capacitación para concientizar a todo el personal en temas de seguridad y salud ocupacional;
- Proponer los proyectos, normativa interna, manuales e indicadores de gestión del talento humano;
- Estructurar la planificación anual del talento humano institucional;
- Proponer proyectos de elaboración y/o actualización del organigrama institucional como insumos para el estatuto orgánico de gestión organizacional por procesos;
- Gestionar la elaboración de informes y documentos necesarios para la planificación institucional, indicadores de gestión, talento humano y los requeridos dentro de sus competencias; y,
- Cumplir con las demás funciones determinadas en leyes, ordenanzas y reglamentos correspondientes; así como las que dispusiere la Máxima Autoridad.